הסכם קיבוצי חדש בכלל ביטוח ופיננסים - בונוסים מוגדלים ותוספת שכר

הנהלת החברה חתמה עם ועד העובדים על הסכם לארבע שנים הקרובות  המבטיח תוספות שכר, בונוסים מוגדלים, חיזוק רווחת העובדים ואיזון בין הבית לעבודה:

חופשת לידה בת שמונה ימים לאבות טריים.

תוספות שכר עד 17 אחוזים לתקופת ההסכם.

סבסוד קייטנות מגיל אפס גם לילד רביעי עד גיל 12. ילדים עם צרכים מיוחדים עד גיל 21.

תכנית חיסכון תקדימית וייחודית בענף הביטוח באמצעות קופת גמל להשקעה - עובדים יוכלו להפקיד סכום קבוע והחברה תוסיף כל חודש למפקידים מ-100 שח ומעלה, 50 שח בנוסף.

העלאת שכר מינימום ל-7,000 שקלים.

מנכ”ל כלל ביטוח ופיננסים: "ההסכם משקף את מחויבותה של כלל ביטוח ופיננסים לשיפור מתמיד של תנאי ההעסקה ולחיזוק מעמד העובדים, כפונקציה של רווחיות החברה".

יו”ר ועד עובדי כלל ביטוח: "היום פרסנו רשת ביטחון כלכלית לעובדי כלל ביטוח ופיננסים לשנים הבאות.

היום (ה) נחתם הסכם בין הנהלת כלל ביטוח ופיננסים  לבין ועד העובדים בבית הסתדרות העובדים.

ההסכם הינו ההסכם הטוב ביותר שנחתם בין ההנהלה לעובדים ואחד מהטובים במשק.

עיקרי ההסכם כוללים:

תוספות שכר: בשנת 2025 תוספת שכר של 5%, ובשנים 2026-2028 תוספת שנתית של 4% לכלל העובדים.

בונוסים מוגדלים ומענקי שימור בהתאם לעמידת החברה ביעדי הרווח השנתיים.

הגדלת שכר המינימום בחברה ל-7,000 ₪ ב-2025, עם עלייה הדרגתית עד 7,600 ₪ בשנת 2028.

שיפור איזון בית-עבודה, כולל מעבר לתקן של 8 שעות עבודה בלבד ואפשרות ליום עבודה מהבית.

תוספת תקציב משמעותית לרווחת העובדים, לרבות שווי שי מוגדל בחגים.

יורם נוה, מנכ”ל כלל ביטוח ופיננסים: "ההסכם משקף את מחויבותה של כלל ביטוח ופיננסים לשיפור מתמיד של תנאי ההעסקה ולחיזוק מעמד העובדים, כפונקציה של רווחיות החברה, תוך שמירה על חוסנה וצמיחתה של החברה.

עובדי החברה שלנו הם המנוע המרכזי להצלחתה, ולכן אנו מחויבים להמשיך ולשפר את תנאי העסקתם. ההסכם החדש מבטא את החיבור הישיר בין הצלחת כלל ביטוח ופיננסים לרווחת העובדים, תוך חיזוק ערכי ההוגנות והשוויון. 

אנו נמשיך להצעיד את החברה קדימה עם מחויבות להצלחת העובדים והארגון כאחד".

רוני רז , יו"ר ועד עובדי כלל: 

"היום פרסנו רשת ביטחון כלכלית לעובדי כלל ביטוח ופיננסים לשנים הבאות. 

דאגנו לתוספות שכר משמעותיות לעובדים, יצרנו איזון מובנה בין בית לעבודה במשרד ודאגנו  לקיצור שעות העבודה השבועיות.

כלל ביטוח ופיננסים היא עובדיה והם מקבלים אמון מלא מצד ההנהלה בהובלת מנכ"ל כלל ביטוח ופיננסים, יורם נוה , שביחד נוצרה בשנים האחרונות  מערכת יחסי עבודה מעולה בין הצדדים.

ברצוני להודות ליו"ר ההסתדרות ארנון בר-דוד על החיבוק שהעניק לעובדות ועובדי כלל ביטוח ופיננסים".

יו"ר ההסתדרות ארנון בר-דוד: "אנחנו יוצאים מכאן היום עם בשורה לעובדים המסורים של כלל, שייזכו לשיפור משמעותי בתנאי ההעסקה שלהם. ההסכם מעניק יציבות תעסוקתית, ביטחון כלכלי ותנאים משופרים – והוא אות לחשיבותם של העובדים. אני מברך את הנהלת החברה על ההידברות הפתוחה והכנה, אשר הובילה להישג זה. אני רוצה להודות לכל מי שסייע בהשגת ההסכם, ובמיוחד לעובדים עצמם, שייהנו מפירות ההסכם".