פורום הדירקטוריות בדרישה לממשלה: יש למנות אישה לניהול רשות מקרקעי ישראל!

פורום הדירקטוריות מבית איגוד הדירקטורים בישראל פנה הבוקר במכתב רשמי לראש הממשלה בנימין נתניהו, לשר האוצר בצלאל סמוטריץ' ולשר הבינוי והשיכון חיים כץ, בדרישה חד-משמעית:  למנות אישה לתפקיד מנהלת רשות מקרקעי ישראל (רמ"י).

במכתב, עליו חתומות רו"ח רגינה אונגר, יו"ר פורום הדירקטוריות, והדר צופיוף הכהן, מנכ"לית איגוד הדירקטורים בישראל, מודגש כי לנוכח העובדה שבין המועמדים הסופיים לתפקיד נמנות נשים בעלות כישורים יוצאי דופן, אי-בחירה באחת מהן תהווה פגיעה בערכי השוויון ובעמידה בהוראות הדין.

"ניהול רשות מקרקעי ישראל אינו תפקיד טכני, אלא עמדת מפתח לאומית המחייבת ראייה אסטרטגית רחבה ואיזון בין אינטרסים ציבוריים וכלכליים," נכתב בפנייה. "מינוי אישה לתפקיד זה אינו רק עניין של שוויון מגדרי, אלא צעד המחזק את איכות קבלת ההחלטות ואת אמון הציבור במוסדות המדינה".

הדר צופיוף הכהן, מנכ"לית איגוד הדירקטורים בישראל, מסרה: "איגוד הדירקטורים בישראל השיק מאגר מפורט בתחילת השנה המאפשר ומסייע באיתור בכירות ובכירים לתפקידי מפתח. ההיצע קיים והמאגר עוזר לעבודת האיתור להיות פשוטה יותר. תירוצים כמו 'אין נשים ראויות' לא יתקבלו יותר. הניסיון מלמד כי ללא דרישה ברורה לשילוב נשים בתפקידי הנהגה, הדבר פעמים רבות אינו מתממש בפועל, אך ברגע שקיימת דרישה מפורשת – מתגלות נשים מעולות".

באיגוד מזכירים לציבור ולמקבלי ההחלטות כי נושא מינוי נשים נמצא תחת זכוכית מגדלת משפטית, כולל עתירות תלויות ועומדות הדורשות אכיפת ייצוג הולם במינויים.  לאחרונה אף היו מקרים שבהם מינויים בכירים לא אושרו או נבלמו בשל היעדר ייצוג נשי הולם בקרב המועמדים או בשל אי-עמידה בהוראות הדין.  מצב זה מדגיש כי אי-מינוי אישה לתפקיד כה מרכזי כמו מנהלת רמ"י עלול להוביל לפסילת המינוי ולעיכובים נוספים בפעילות הרשות הקריטית למשק.  המסר לממשלה ברור: השוק והמערכת המשפטית כבר לא יאפשרו התעלמות מחובת הייצוג, וכל ניסיון לעקוף זאת ייתקל בהתנגדות ובסנקציות.

רו"ח רגינה אונגר, יו"ר פורום הדירקטוריות, הוסיפה: "מספר הנשים העומדות כיום בראש גופים כלכליים ותשתיתיים מרכזיים בישראל נותר מצומצם ביותר, וזאת למרות מחקרים המוכיחים כי גיוון מגדרי תורם להתמודדות טובה יותר עם אתגרים מורכבים". "בדיקה שערכנו מעלה כי בין המועמדות הסופיות לתפקיד מנהל רמ"י נמנות נשים בעלות ניסיון מקצועי וניהולי משמעותי ביותר. הגיעה העת למנות אישה מקצועית שתעמוד בראש אחד הגופים המשפיעים ביותר על המשק הישראלי".

באיגוד הדירקטורים מצביעים על מקרי עבר, כמו המינוי האחרון לדירקטוריון קק"ל, שבהם דרישה מפורשת לייצוג נשי הובילה לאיתור מועמדת ראויה ומצוינת, מה שמוכיח כי המכשול אינו המחסור בנשים מוכשרות, אלא היעדר רצון אקטיבי לתיקון תת-הייצוג.

המכתב חותם בקריאה למקבלי ההחלטות לגלות מנהיגות ואחריות ציבורית: "אי-מיצוי פוטנציאל הנשים בעמדות בכירות פוגע באיכות הניהול, מחליש את אמון הציבור ומנוגד לחובות המשפטיות והציבוריות המוטלות על מקבלי ההחלטות".

יישום החלטת ממשלה בייצוג נשים בתפקידים ציבוריים לתפקיד רמ"י