שבוע הוקרה למילואים: שירות התעסוקה ומיזם "תו מילואים" הצדיעו לחברות התומכות במילואימניקים

שירות התעסוקה ותו מילואים קיימו אירוע הוקרה לחברות ולארגונים השותפים לתו מילואים, במעמד קצין מילואים ראשי, תא"ל בני בן ארי, יסמין לוקץ', מייסדת תו מילואים, מנכ״לית שירות התעסוקה עינבל משש, מנכ״ל ארגון מעלה מומו מהדב, מנהל מיזם "תו מילואים" יונתן רימון, עמותות וארגוני מילואים, וסמנכ"ליות וסמנכ"לי משאבי אנוש לצד בכירות ובכירים מחברות מובילות במשק, ביניהן: פייבר, מזרחי-טפחות, אלביט, אלטשולר-שחם, טבע, נס מערכות, בנק הפועלים ועוד.

תו מילואים הוא מהלך לאומי, אזרחי ועסקי, שמבקש להפוך את התמיכה במשרתי המילואים ובמשפחותיהם לסטנדרט ברור, מדיד ומתמשך בשוק העבודה הישראלי. כיום שותפים בתו שישה ארגוני מילואימניקים ולמעלה משמונים חברות גדולות מהמעסיקים המשמעותיים במשק, הפועלים יחד לבניית פלטפורמה שמחברת בין צורכי המשרתים, המשפחות והמעסיקים. במסגרת זו, שיתוף הפעולה עם שירות התעסוקה מראה כי האתגר מנוהל כמשימה לאומית ממשית, וכי החיבור בין המעסיקים למדינה נתפס כבסיס לחיזוק חוסנו של המשק.

האירוע, שהתקיים במתחם Open Valley בקיסריה, עסק באחד האתגרים המרכזיים של שוק העבודה הישראלי מאז תחילת המלחמה: היכולת של ארגונים להמשיך לפעול, לצמוח ולשמור על רציפות עסקית, תוך תמיכה ממשית במשרתי המילואים ובמשפחותיהם.

במהלך האירוע הוצגה תוכנית העבודה של תו מילואים, לצד שירותי התמיכה לעסקים החברים בתו. בנוסף התקיימה הרצאה על שימוש בכלי AI כמכפיל כוח ניהולי, ושיחה עם יסמין לוקץ' על ייסוד המיזם, הצורך הלאומי שמאחוריו והאחריות של המגזר העסקי בתקופה של גיוסים חוזרים, עומסים ארגוניים וחוסר ודאות מתמשך.

יסמין לוקץ', מייסדת תו מילואים: "מיזם תו מילואים נולד מהשטח: משרתי מילואים שחוזרים שוב ושוב לשירות, משפחות שנושאות את הנטל, ומעסיקים שממשיכים להחזיק את המשק בתוך אי ודאות. יחד עם ארגון מעלה אנחנו הופכים את התמיכה במילואימניקים לסטנדרט ברור ומדיד בשוק העבודה. שיתוף הפעולה שלנו עם שירות התעסוקה מוכיח מעל לכל במה כי מדובר באתגר לאומי ממשי, וכי החיבור בין המגזר העסקי למדינה הוא כורח מחייב. שותפות זו מאפשרת לחבר את הצרכים של העובדים והמעסיקים לפתרונות מעשיים שמחזקים את החוסן של המשק".

תא"ל בני בן ארי, קצין מילואים ראשי: "אי אפשר להגן היום על מדינת ישראל בלי מערך המילואים בהיקפים גדולים ומשך שירות משמעותי. כדי להצליח להתמודד עם זה, אנחנו חייבים לספק ולייצר את הכלים למעסיקים כדי שיוכלו להמשיך להעסיק משרתות ומשרתי מילואים. בזכות יוזמת תו המילואים, המעסיק יבין שהציבור מאמין בו, אז הוא יעסיק עוד ועוד משרתי מילואים".