נְגִישׁוּת

גודל טקסט

גדול קטן רגיל

ניגודיות גבוהה במיוחד

הפעל רגיל

גופן קריא

הפעל רגיל

טקסט מודגש

הדגש רגיל

הדגשת קישורים

הפעל בטל
דווח

איגוד קופות הגמל תומך בהפחתה מושכלת ומידתית של דמי הניהול המרביים ל – 1.5%

פגיעה שאינה מידתית צפויה להביא לגידול הריכוזיות בענף, לערעור יציבות החברות המנהלות ולפגיעה בציבור החוסכים.

 

 
יורם מנחם, יור איגוד קופות הגמליורם מנחם, יור איגוד קופות הגמל
 

Funder Online
LinkedinFacebookTwitter Whatsapp
11/01/2012

איגוד קופות הגמל תומך בהפחתה מושכלת ומידתית של דמי הניהול המרביים מ- 2% כיום ל – 1.5% באופן מיידי ועד למינימום של 1.2% בהמשך, בהתאם למתווה שקבע משרד האוצר. האיגוד דורש שהפחתה תיעשה  במקביל לחיזוק מוצר הגמל על ידי השבת המסלול ההוני לצד רובד קצבתי ראשוני, במטרה לבלום את הירידה בהיקף החיסכון הפנסיוני ולהשיב אזרחים רבים למעגל החיסכון ארוך הטווח.
פגיעה שאינה מידתית בדמי הניהול תוביל לפגיעה בציבור החוסכים בשל ערעור יציבותם של השחקנים בשוק הגמל ויציאת חברות מנהלות רבות מהתחום, דבר אשר  יעלה את הריכוזיות בענף:

איום על יציבות - יציבות הגופים והלימות ההון שלהם צפויים להיפגע משמעותית בשל רישום הפסדים גדולים ומיידיים בהיקף של מאות מיליוני שקלים שידרשו בשל צורך במחיקת חלק ניכר מההשקעות שבוצעו עם רכישת קופות הגמל מהבנקים וכן בשל קיטון משמעותי בהכנסות. 

איום על תחרות - כיום מאופיין שוק הגמל בתחרותיות ובניידות גבוהה: חמשת השחקנים הגדולים בגמל מהווים פחות ממחצית השוק (זאת לעומת שיעור של כ- 95% משוק הפנסיה הנשלט ע"י 4 שחקנים ובו כמעט ולא קיימת ניידות). הפגיעה הקשה בחברות תוביל ליציאת שחקנים בינוניים קטנים לצד הליך קונסולידציה חד.

מעבר לכך, קביעת דמי ניהול ברמה נמוכה מידי מטילה ספק ממשי לגבי יכולתן של החברות לקיים ולממן את ההשקעה האדירה בתשתיות ועמידה בסטנדרט הרגולטורי שנקבע. 

יש לציין כי בשנתיים האחרונות חלה ירידה משמעותית בדמי הניהול בקופות הגמל כתוצאה מהתחרות העזה בענף ולאור הקלות שבניוד חשבונות בקופות הגמל. 

הירידה בדמי הניהול בשנים האחרונות באה דווקא לצד מגמת ירידה בהפקדות לגמל בהיקף של כ- 30 מיליארד שקלים מאז שנת 2005 וצמצום היקף הנכסים המנוהלים. הפגיעה בחסכון ארוך טווח הינה תוצאה של 3 גורמים עיקריים: שחיקה מתמשכת בתקרות ההפקדה המזכות בהטבות מיסוי, ביטול האפשרות לחסוך לתקופה של 15 שנים מאז שנת 2005 וביטול האפשרות לחיסכון ההוני ומעבר לחיסכון קצבתי בלבד, החל משנת 2008. בניגוד לציפיות משרד האוצר, לב-ליבו של מעמד הביניים, עצמאים בעיסוקם, ושכירים שהפקידו באופן עצמאי, חדל כמעט לחלוטין מלהפקיד באפיקי החיסכון ארוכי הטווח. השבת המסלול ההוני לגמל מעבר לשכבת חסכון קצבתי מינימלית, תביא ליצירת ערך מוסף אמיתי למוצר הגמל ותעודד חיסכון בקרב הציבור, בעיקר מעמד ביניים ועצמאיים למעגל החיסכון.


הנתונים, המידע, הדעות והתחזיות המתפרסמות באתר זה מסופקים כשרות לגולשים. אין לראות בהם המלצה או תחליף לשיקול דעתו העצמאי של הקורא, או הצעה או  או שיווק השקעות או ייעוץ השקעות ב: קרנות נאמנות, תעודות סל, קופות גמל, קרנות פנסיה, קרנות השתלמות או כל נייר ערך אחר או נדל"ן– בין באופן כללי ובין בהתחשב בנתונים ובצרכים המיוחדים של כל קורא – לרכישה ו/או ביצוע השקעות ו/או פעולות או עסקאות כלשהן. במידע עלולות ליפול טעויות ועשויים לחול בו שינויי שוק ושינויים אחרים. כמו כן עלולות להתגלות סטיות בין התחזיות המובאות בסקירה זו לתוצאות בפועל. פאנדר אינה מתחייבת להודיע לקוראים בדרך כלשהי על שינויים כאמור, מראש או בדיעבד. פאנדר לא תהיה אחראית בכל צורה שהיא לנזק או הפסד שיגרמו משימוש במאמר/ראיון זה, אם יגרמו, ואינה מתחייבת כי שימוש במידע זה עשוי ליצור רווחים בידי המשתמש.

x